වර්ගයපන්ති කාමර පුහුණුව
REGISTER

අප අමතන්න

අක්ෂර සහිත සලකුණක් * අවශ්ය වේ

 

සහතිකලත් ඉගෙනුම් හා සංවර්ධන කළමනාකරු (CLDM)

පාඨමාලාවේ විස්තරය

ප්රේක්ෂකයන් සහ පූර්ව අවශ්ය දේවල්

පාඨමාලාවේ විස්තරය

කාලසටහන සහ ගාස්තු

සහතික

සහතිකලත් ඉගෙනුම් හා සංවර්ධන කළමනාකරු (CLDM)

ඇමරිකා එක්සත් ජනපදයේ කාල්ටන් උසස් කළමනාකරණ ආයතනය, සහතික ලත් ඉගෙනුම් හා සංවර්ධන කළමණාකරණ වැඩසටහන, මැද භුමි උපදේශකවරුන් සමඟ එක්ව සිදු කරන ලද කාර්යක්ෂම පුහුණුව සහ රේඛීය කළමනාකරුවන්, සුපරීක්ෂකවරුන් සහ පුහුණුකරුවන් විසින් ලබා දෙන උපදෙස් සහ සේවක තෘප්තියේ මට්ටම , කැපවීම සහ අභිප්රේරණය. පුහුණුව යනු සංවිධානයක අරමුණ සාක්ෂාත් කරගනු ලබන ක්රියාදාම වලින් එකක්. පුහුණුව සාමාන්යයෙන් භාවිතා වන අතර එක් අත්දැකීමක් සහ පසුබිමක් මත පදනම්ව විවිධ අර්ථකථන තිබේ. එම සංවිධානයේ ඉගෙනුම් කළමණාකරුට අවශ්ය පුහුණුව අවශ්ය වන ආකාරය හඳුනා ගැනීම, අවශ්යතාවය සපුරාලීම සඳහා වඩාත් කාර්යක්ෂම පුහුණුවක් ලබා දීම සැලසුම් කිරීම සහ සංවිධානය කිරීම අවශ්ය වේ. වර්තමාන L & D කළමනාකරු මිලදී ගැනීම සඳහා දැඩි අභියෝගවලට මුහුණ දෙමින්, ප්රමිතික පුහුණු කිරීම තුළින් ඵලදායී බව පෙන්වන්න
මෙම වැඩමුළුව ඉගෙන ගන්නා පරමාදර්ශය මත පදනම් වූ පුළුල් පරාසයක පුහුණු අවශ්යතා හඳුනා ගැනීමට සහ ඵලදායි ඉගෙනුම් සඳහා උපකාර වන වාතාවරණයක් නිර්මාණය කරයි.

අරමුණු

  • වැඩසටහනේ දී සහ පසු ගෙදර භාවිතා කිරීම සඳහා දීර්ග, තොරතුරු ඇසුරුම් කර ඇති පාඨමාලා ලබා ගන්න
  • ඉගෙනුම් හා සංවර්ධන ක්ෂේත්රයේ පුළුල් අත්දැකීම් ඇති කර්මාන්තයේ විශේෂඥයන්ගෙන් ඉගෙන ගන්න
  • එකම පසුබිම සහ උනන්දුව ඇති වෙනත් වෘත්තිකයන් සමඟ ජාලගත කිරීම
  • සහතිකලත් ඉගෙනුම් සහ සංවර්ධන කළමනාකරුවකු ලෙස ඔබම වෙළදාම
  • සුවිශේෂී "අවදානම් සහිත" මුදල් ආපසු ගෙවීමේ සහතිකය
  • ඔබේ තෘප්තිය සහතික කර ඇත

අදහස් සබය

  • මානව සම්පත් වෘත්තිකයින්, කළමනාකරුවන්ගේ රේඛීය සුපරීක්ෂකවරුන් සහ පුහුණුකරුවන්, ඉගෙනුම් හා සංවර්ධන කළමනාකරණය

පාඨමාලා කාලසටහන කාලය: 2 දින

මොඩියුල 1: නිපුණතා මූලික කරුණු සහ නිපුණතා සිතියම්කරණය

  • නිපුනතාව යනු කුමක්ද?
  • නිපුණතා අයිස්බර්ග් ආකෘතිය -
  • නිපුණතාවන්, නිපුණතා වර්ගීකරණය - ක්රියාකාරී, චර්යාත්මකව, සීමාව, වෙනස්කම් කිරීම
  • BARS යොදා ගනිමින් මැනුම් හැකියාවන්
  • JEA භාවිතා කිරීම සඳහා නිපුණතා සිතියම් නිර්මාණය කිරීම, තීරණාත්මක සිද්ධි ක්රමවේදය ආදිය
  • Quan හැකියාවන් රාමුව

මොඩියුල 2: ප්රවීණතා තක්සේරුකරණය

  • ෛජවතා උපකරණ, ව්යුහගත සම්මුඛ සාකච්ඡා, රැකියා දැනුම පරීක්ෂණ, විනිශ්චය සහ පවර්ධණ පරීක්ෂණ මගින් නිපුණතා ඇගයීම
  • අභ්යන්තර නිර්ණය හා පාරිසරික විචල්යයන් මගින් පුද්ගල විශ්ලේෂණය සඳහා ගිල්බට්ගේ ආකෘතිය
  • බාර්එස්ඒ සහ නිපුණතා සිතියම්කරණය, විශ්ලේෂණය, ස්වයං විචාරණ, ඉහළ නැංවීම, 360 ශ්රේණියේ ප්රතිපෝෂණය හරහා පුහුණු අවශ්යතා විශ්ලේෂණය
  • තක්සේරු මධ්යස්ථාන මොනවාද?
  • මනෝවිද්යාත්මක පරීක්ෂණ, පුහුණු කිරීමේ ව්යායාම, භූමිකම්පා, ලිඛිත අභ්යාස ආදී සාධක මධ්යස්ථාන ශිල්ප ක්රම
  • ප්රවීණතා සිතියම් නිර්මාණය කිරීම, තක්සේරු මධ්යස්ථානයක් නිර්මාණය කිරීම, ක්රීඩා ආකෘතිය හඳුනා ගැනීම, සාක්ෂි ආකෘති නිර්මාණය කිරීම

මොඩියුල 3: පුහුණු සැළසුම්

  • පුහුණු සැලසුම් පියවරයන් - ඉලක්ක හා අරමුණු සැකසීම, නිවැරදි පුහුණු ක්රම තෝරා ගැනීම
  • ඉගෙනුම් ඉලක්ක සකස් කිරීම - බලසම්පන්න, හැසිරීම් සහ සංජානනය
  • අරමුණු මොනවාද - විශේෂිත, මැනිය හැකි, ලබා ගත හැකි, අදාල, කාල සීමාව
  • බ්ලූම්ගේ ඉගෙනුම් වර්ගීකරනය, අරමුණු නිශ්චය කිරීම, ප්රමිතීන් ඇගයීම
  • 8 හොඳ නිර්මාණයේ ප්රධාන අංගය - මධ්යස්ථ මට්ටමේ අන්තර්ගතයන්, ABC ඉගෙනීම අතර සමබරතාවය
  • ඩේවිඩ් කොල්බ්ගේ ඉගෙනුම් විලාසිතා ආකෘතිය - සම අත්දැකීම්, පරාවර්තී අත්දැකීම්, අමූර්ත සංකල්පීයකරණය, ක්රියාකාරී අත්හදා බැලීම්

MODUL 4: පුහුණු ඇගයීම සහ ROI

  • පුහුණුව ඇගයීම සහ පසු විපරම් කිරීම - ඉගෙනීම, ඉගෙනීම, වැඩිදියුණු කිරීම, පාලනය කිරීම
  • Kirkpatrick පුහුණු ඇගයුම් ක්රියාවලි මට්ටම් හතරක් - ප්රතික්රියාව, ඉගෙනීම, හැසිරීම, ප්රතිඵල, ප්රතික්රියා මට්ටම - වැඩසටහනේ ඇගයීම
  • ඉදිකිරීම් සැලසුම්, ක්රියාකාරී සැලසුම්-මට්ටම 3 ඇගයීම, ක්රියාකාරී සැලැස්ම නිෂ්පාදනය කිරීම
  • ආයෝඡනය පිළිබඳ ආයතනික පුරෝගාමීභාවය ඇගයීම හා පිරිවැය ගණනය කිරීම - ප්රවර්ධන වියදම්, පරිපාලන වියදම්, පීඨාධිපති පිරිවැය, ශිෂ්ය පිරිවැය, ඇගයුම් පිරිවැය
  • සමස්ථ වත්කම් ඇතුළුව සාම්පල මිනුම්, පුද්ගලයෙකු සඳහා පුහුණු ආයෝජන, එක් සේවකයකු එකතු කළ අගය, සාධක දර්ශකයකි

මොඩියුලය 5: කළමණාකරණය මිල දී ගන්න

  • මානව ප්රාග්ධන පිළිගැනීමේ දර්ශකය, රාමුඩර් ආකෘතිය වැනි ප්රමිතීන් හරහා මොඩලය මිල දී ගන්න

කරුණාකර අපට අපට ලියන්න info@itstechschool.com පාඨමාලා මිල සහ සහතික කිරීමේ පිරිවැය, කාලසටහන හා ස්ථානය සඳහා + 91-9870480053 හි අප හා සම්බන්ධ වන්න

විමසීමක් අපව ඇදගන්න

සහතික

40 Hr සහතික කිරීමේ ක්රියාවලිය: 16 Hr වැඩමුළුව අනුගමනය කරමින් 24 Hr හි මාර්ගෝපදේශන ව්යාපෘති ක්රියාත්මක කිරීම

වැඩි විස්තර සඳහා කරුණාකර අප අමතන්න.


විචාර